MsC. Ivonne Ardón

Síntesis curricular

Profesional de la Ciencia Política y de la Comunicación, catedrática universitaria con 18 años de servicio en la academia; con experiencia laboral comprobada en análisis y comprensión de normativas nacionales e internacionales, con especial énfasis en derechos humanos, acceso a la información, transparencia, participación ciudadana y rendición de cuentas, elaboración y aplicación de herramientas de consulta, así como de diagnósticos y líneas de base, adicionalmente ha participado como contraparte en la elaboración de la Política Pública Nacional en Transparencia y Acceso a la Información..

Responsable directa en el Diseño y elaboración de dos Políticas Públicas Municipales para Puerto Cortes y Progreso en Transparencia, Acceso a la Información Rendición de Cuentas, Combate a la Corrupción través de la Participación Ciudadana. Así como en el uso y administración del Portal Único de Transparencia y el Sistema Electrónico de Honduras.

Especialista en estrategias de comunicación y campañas, con formación y experiencia en Relaciones Públicas e Imagen Institucional, diseños e implementación de Planes Estratégicos y Tácticos de Información, Educación y Comunicación (IEC), campañas educativas, de posicionamiento y sensibilización en diferentes temas de incidencia y de interés nacional,  con capacidad de laborar bajo presión y con   buenas relaciones interpersonales,   facilidad   para   la   comunicación,   transmisión   de conocimientos, elaboración de documentos y habilidad para trabajar en equipo y con grupos multidisciplinarios o individualmente.

Con experiencia de 19 años en trabajos con medios de comunicación social a nivel nacional, administración de redes sociales y páginas web, con expertis en el diseño de material educativos y de visibilidad; con alta capacidad para la planificación, organización y montaje de eventos, foros, conferencia y talleres entre otros.

Con conocimiento en procesos de gestión e implementación de proyectos con organismos internacionales de cooperación, así como con las organizaciones de sociedad civil e instituciones públicas y privadas.

Formada para desempeñarse bajo el cumplimiento de metas y resultados; con valores éticos, morales y espirituales, habilidad para crear y sostener relaciones humanas, con aptitudes y actitudes para  la  fácil  interpretación,  adaptación  a  las  políticas organizacionales.

Persona, con alto grado de motivación e innovación, liderazgo, con  capacidad  de análisis, creativa, dinámica y pro-activa.